Kā rekrutēt veiksmīgāk

Jauna grāmata, dažās vietās pabružāta no citām grāmatām plauktā.

Grāmatas mērķis ir palīdzēt uzņēmumiem izvēlēties efektīvākos veidus kandidātu uzrunāšanā un atrast vispiemērotāko darbinieku. Izdevuma pamatā ir gan autores praktiskā pieredze, vadot atlases projektus digitālajā vidē un aktīvi tīklojot, gan intervijas ar uzņēmējiem un gadījumu izpēte, gan dažādi teorētiskie materiāli, gan arī uzņēmuma “DarbaGuru” 2016. gada vasarā un rudenī īstenotā 451 uzņēmuma aptauja.

Piegāde iekļauta cenā (DPD, Omniva, Unisend)